金沙js9线路中心立大学

Justin Fred金沙js9线路中心ick（他/他）- 总监兼第九条协调员

优点：恢复性

Justin Frederick 于 2022 年 9 月加入机构公平办公室 (OIE)，担任临时主任，并于 2023 年 7 月被任命为该办公室主任. 贾斯汀领导大学的民权工作, 包括第六章, 第七章, 第九条, 第 503 条, 并协调平等机会计划. 担任此角色, 贾斯汀在进一步推动金沙js9线路中心对金沙js9线路中心社区所有成员的公平和机会均等的承诺方面发挥了领导作用, 并作为大学领导层的资源, 教师, 工作人员, 和学生有关公民权利和公平问题的问题. 贾斯汀还根据的规定推进大学的战略目标以及联邦/州公民权利的各个方面 PPM 3010.

加入机构公平办公室之前, 贾斯汀担任学生支持助理院长 & 问责制（前身为学生生活办公室）自 2017 年起. 在金沙js9线路中心工作之前，贾斯汀在住房部门工作 & 多个机构的住宿生活, 最近担任韦伯斯特大学住房部副主任. 在他的职业生涯中, 贾斯汀担任住房行为协调员, 第九条调查员, 和餐饮顾问委员会主席. 贾斯汀之前还拥有创伤知情访谈的专业经验, 学生组织建议, 和安全区编程. 贾斯汀拥有匹兹堡州立大学社会工作理学学士学位和中密苏里大学大学生人事管理理学硕士学位.

金沙js9线路中心ic Bicaba（他/他）- 调查员

优势：成就者

作为调查员加入机构公平办公室之前, 埃里克曾在田纳西州担任儿童保护服务调查员. 他在与不同执法机构合作的同时领导了调查, 从地方部门到联邦调查局. 金沙js9线路中心ic 曾在 United Health S金沙js9线路中心vices 工作，并针对不当行为和违规行为的投诉进行了内部调查. 他曾在奥斯汀皮伊州立大学学生生活和领导力办公室担任多元文化倡导者，拥有高等教育工作经验. 金沙js9线路中心ic 拥有奥斯汀皮伊州立大学管理学理学学士和理学硕士学位.

Amb金沙js9线路中心 Shumway（她/她）- 调查员

优点：适应能力

Amber 于 2014 年获得布莱克本学院生物学学士学位，并于 2016 年获得东伊利诺伊大学大学生事务硕士学位. 加入机构公平办公室之前, Amber 自 2016 年以来一直在金沙js9线路中心立大学工作, 2016 年至 2021 年期间她在住宿和餐饮部工作，2021 年至 2022 年期间她在学生生活办公室工作.

D金沙js9线路中心ron Bord金沙js9线路中心s（他们/他）- 调查员

优点：同理心

D金沙js9线路中心ron 在学生事务方面拥有丰富的经验，致力于制定和实施支持身份发展和创造包容性环境的举措. 他们利用在交叉性和培育安全文化和归属感方面的专业知识来推动组织和个人的积极变革. D金沙js9线路中心ron 的热情在于促进公平和可持续的增长, 最终目标是建立一个繁荣的全球社区.

Derron 获得俄亥俄州立大学法语文学学士学位和语言学文学学士学位. 他们在犹他大学获得了语言学硕士学位，并作为肖肖尼语言项目的项目经理与大盆地的肖肖尼社区密切合作. Derron 还获得了鲍灵格林州立大学大学生人事学硕士学位，并在多元文化事务办公室担任多元化教育研究生协调员. 加入金沙js9线路中心立大学机构公平办公室之前, Derron 在康奈尔大学从事学生事务. 那里, 他们担任语言沉浸式生活学习社区的宿舍主任, 康奈尔大学华盛顿体验式学习项目助理主任, D.C., 以及 MBA 课程的 DEI 专家.

Amanda Ruthstrom（她/她）- 办公室经理

优点：责任

Amanda 于 2021 年 2 月加入机构股权办公室，担任办公室经理. 她为部门人员提供支持并负责所有办公程序, 同时保持机密性和客户服务. 她于 2014 年获得金沙js9线路中心立大学社会工作理学学士学位，并且一直是金沙js9线路中心立大学的终身粉丝. 她曾担任过各种社会工作职务，在与 OIE 互动的个人打交道方面拥有丰富的经验.