js3845金沙线路检测中心, 博士.D. (2015)
js3845金沙线路检测中心教授：
js3845金沙线路检测中心。帕特里克·奈特
头衔和机构：
助理教授, 内布拉斯加大学科尔尼分校
论文：
js3845金沙线路检测中心接受度：js3845金沙线路检测中心信号影响的调查, js3845金沙线路检测中心特异性, 和目标导向
摘要：
本研究旨在检验js3845金沙线路检测中心信号 (i.e., 正或负), js3845金沙线路检测中心特异性, 以及个人对绩效js3845金沙线路检测中心的接受程度的目标导向. 绩效js3845金沙线路检测中心是个人和组织绩效问题的常用解决方案, 但关于其作为促进积极成果的机制的有效性的证据好坏参半. 有人认为，先前研究结果不一致的原因之一可能是未能充分考虑对js3845金沙线路检测中心的反应（e.g., 接受能力). 相应, 这项研究重点关注了一系列可能影响接受性的变量, 为了更全面地了解js3845金沙线路检测中心过程. 预计具有特定成就目标导向的个人或多或少会接受js3845金沙线路检测中心本身的不同特征, 并且正在执行的任务的性质将进一步影响他们接受js3845金沙线路检测中心和实施与任务相关的行为改变的意愿. 数据是通过亚马逊 Mechanical Turk 市场从 536 名参与者收集的. 参与者在在线环境中完成了实验. 每个参与者都被要求完成一对错误检测任务, 专注于数学计算或语法准确性. 有条件分配, 在初次试验中执行任务后提供了捏造的js3845金沙线路检测中心. 调查用于评估目标导向和js3845金沙线路检测中心接受度. 结果表明，js3845金沙线路检测中心特异性越高，js3845金沙线路检测中心的接受度越高. 分析还揭示了js3845金沙线路检测中心标志, js3845金沙线路检测中心特异性, 和目标取向相互作用，影响接受性, 对于注重绩效的个人来说, 特定的积极js3845金沙线路检测中心会导致最高水平的接受度，而特定的负面js3845金沙线路检测中心会导致最低水平的接受度. 针对以精通为导向的参与者, 但是, 具体的js3845金沙线路检测中心与高水平的接受度相关, 无论js3845金沙线路检测中心是正面还是负面. 结果是在相对理论视角的背景下讨论的. 实际影响, 未来有希望的调查途径, 并讨论了该研究的优点和局限性.